Ejemplo de una organización que aprende!!!

Dentro de los nuevos enfoques de la Administración podemos encontrar las Organizaciones que Aprenden, las cuales se basan en identificar sus puntos débiles en la planeación, organización, ejecución y control de sus procesos, para usarlos a su favor y lograr convertirlos en puntos fuertes; aplicando como un medio de solución el trabajo en equipo.

A continuación podrás ver un ejemplo de una organización que aprende:

Comenta lo que has observado y entendido por medio de este ejemplo.